10 bons motivos para mudar de emprego.

Vagas com possibilidade de crescimento e oportunidades de reconhecimento atraem o profissional nacional

Plano de carreira e reconhecimento profissional são os principais motivos que levam os brasileiros a procurar novas oportunidades no mercado de trabalho. A pesquisa, realizada pela Infojobs, sondou mais de 30.000 profissionais. Cada um deles atribuiu valores de 1 a 5 (do menos ao mais importante) para possíveis fatores que estimulam uma troca de emprego. 

O estudo também revela que aspectos devem ser melhorados pelas empresas para assegurar a retenção de funcionários. São eles: investimento em treinamentos, planos de carreira claros e programas motivacionais.  .

Confira o ranking elaborado pelo Infojobs: 

1º - Plano de carreira
2º - Reconhecimento profissional
3º - Salário melhor
4º - Benefícios relacionados à qualidade de vida
5º - Ambiente de trabalho
6º - Flexibilidade de horários
7º - Participação nos lucros
8º - Responsabilidade social
9º - Novos desafios
10º -  Oportunidade de assumir um cargo de liderança

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